Кировская региональная
газета о работе
Подписаться на резюме

Работа мечты. 10 нестандартных методов поиска.

1. Сайты по поиску работы.

Разместите резюме на самых популярных ресурсах, которыми являются HH.ru, superjob.ru, JOB.ru и rabota.ru Но учитывая, что стоимость размещения вакансий на этих площадках очень высока, множество небольших региональных компаний не используют их. А зачастую, именно эти фирмы предлагают интересные должности. Поэтому, чтобы не пропустить эти вакансии воспользуйтесь также менее известными сайтами.

Сайты — агрегаторы вакансий и резюме:

- rabota.yandex.ru;

- workius.ru;

- gorodrabot.ru;

- indeed.com;

-  joobs.ru;

Доски объявлений

- avito.ru;

- irr.ru;

- doski.ru;

2. Ярмарки вакансий. В каждом городе периодически проводятся ярмарки вакансий — открытые мероприятия, на которых все заинтересованные работодатели региона представляют вакантные должности своей компании.

3. Кадровые агентства. Главное узнайте побольше о кадровом агентстве, в которые планируете обратиться, почитайте о нем отзывы в интернете, поспрашивайте знакомых.

4. Газеты и другие печатные издания. Не стоит забывать про газеты, ведь многие работодатели «по-старинке» размещаются только там.

5. Прямое обращение в интересующую вас компанию. Если Вы заинтересованы в трудоустройстве в какой-то конкретной фирме, вы можете обратиться в их отдел кадров напрямую.

6. Фриланс. Если вы сразу не нашли подходящую позицию, возможно стоит задуматься о карьере удаленного сотрудника — фрилансера.

7. Друзья, знакомые, родственники… Самый непредсказуемый вариант (а иногда самый продуктивный) — обратиться за помощью к вашим родственникам и друзьям. Сообщите как можно большему количеству знакомых, что ищете работу — вполне вероятно, что кто-либо из них как раз подбирает персонал или может порекомендовать вас кому-то.

8. Центры занятости.

9. Социальные сети.

10. Публикация портфолио в интернете.

Если вы художник, дизайнер, инженер или какой-либо другой специалист, который может представить наглядно свои труды, задумайтесь над тем, чтобы разместить в интернете сайт со своими произведениями.

Если Вы с самого начала знаете, что вы действительно хотите, задача сменить должность представляется значительно проще! Предлагаем пройти небольшой тест.

Тест на определение критериев важности

Пожалуй, приступим! Определите для этого от 20 до 30 минут. Примите удобное положение в комфортном для вас месте. Постарайтесь честно отвечать на вопросы. Это очень важно. Беритесь за вопросы не торопясь, по порядку. Один вопрос – подробный ответ, затем очередной вопрос – подробный ответ и т.д.

1. Что именно Вам нравится в вашем текущем месте? Что бы Вам хотелось из текущей занятости оставить, если бы Вы перешли на другое место ? Что Вы хотите или готовы оставить «как есть» — задачи, функции, должность, подчиненные, руководители, условия  и т.п.

2. Что именно Вас НЕ устраивает в текущей деятельности? Из-за чего Вам хочется уволиться? Какие задачи, функции, руководители, должность, подчиненные, условия и т.д.

3. Что именно Вы хотите получить от нового места? К чему именно хотите придти? Какие конкретные пункты для Вас будут профессиональным ростом? Карьерным развитием? Что именно может дать Вам переход в другую компанию? Компания, должность, масштаб, ключевые задачи, подчиненные, руководители, условия: зп, месторасположение, система мотивации, график и т.п.

4. Какая сфера интересна для Вас? Что для Вас означает «хорошая работа»? Какие именно задачи по-настоящему Вам интересны? Что увлекает Вас в своих обязанностях? Какие функции Вам нравятся реально? Сколько Вы хотите зарабатывать конкретно /месяц (цифра)?

5. С кем или чем Вам хочется связать вашу деятельность? Опишите эти задачи, людей.

6. Когда Вам хотелось бы перейти на другую должность? Число, месяц, год

7. Почему Вам важно перейти на новую должность? Пропишите причины. Схема: «Как найти хорошую должность» — для чего и зачем Вам это нужно?

8. Что Вы действительно готовы сделать, чтобы сменить рабочее место?Какие шаги Вы можете предпринять в самое ближайшее время? Какие навыки или знания могут помочь Вам в том, чтобы найти работу по душе? Что или кто может Вам в этом помочь?

Мы надеемся, что данные вопросы помогли приоткрыть Вам для себя что-то новое или определить критерии «нужного» места!

ООО АКК «Академия Карьеры»

г. Киров, ул. К. Маркса, д.18 (офисный центр «Торговые ряды на Крине»), офис 203

Телефоны: 8(8332)711-881, 21-03-63, akeks@ro.ru, akk@akwork.ru, сайт: akwork.ru

События

Есть повод!

Дни рождения наших клиентов

Ярмарки вакансий и выставки

Мероприятия города

Опрос

Как строится Ваша заработная плата?

Сайт kadry-goroda.ru – сайт о работе и для поиска работы. Это бесплатное интернет-приложение газеты о работе г.Киров «Кадры города».

На сайте представлены вакансии от кировских компаний, работа вахтой, вакансии без опыта работы. Каждую неделю на kadry-goroda.ru обновляются свежие вакансии в Кирове, Кировской области, городах России. На страницах сайта вы можете ознакомится с информацией по рынку труда, советами от экспертов рекрутинговых агентств и отделов кадров; получить консультации юристов в области трудового права.

«Кадры города» поможет вашей компании оптимизировать расходы на поиск персонала! На сайте вы можете разместить вакансии, посмотреть резюме специалистов, оформить подписку на резюме. Сайт kadry-goroda.ru поможет вам осуществить подбор персонала в г.Киров.

Если вы ищете работу, на сайте kadry-goroda.ru, вы можете разместить резюме, посмотреть вакансии, отправить резюме на вакансию, оформить подписку на вакансии.

С «Кадры города» вы найдете достойную работу! Рабочие места ждут вас! Успехов вам в поиске!