1 1 1 1 1 1 1 Распространение Распространение 1

Добавлено: 14-01-2014

Особенности работы вахтовым методом

      В результате экономической ситуации, которая сложилась в нашей стране за последние несколько лет, многие сотрудники, потерявшие работу в своем регионе проживания, выбирают вахтовый метод работы, который заключается в поездках на определенный период работы на север. В чем же особенности такого метода работы?

      Работодателем для сотрудников на вахте создаются места для проживания в специальных вахтовых поселках и организуется социальная инфраструктура, то есть он обеспечивает работников всеми условиями для труда и отдыха. Когда заканчивается срок вахты, работник возвращается в место своего проживания. Затем начинается трудовая деятельность новой вахтовой смены. Таким образом обеспечивается непрерывный производственный процесс.

      Бывают случаи, когда новая смена не приезжает вовремя. В таком случае работодатель имеет право продлить срок вахтового договора с данной сменой до прибытия следующей. Причем он старается решить вопрос о прибытии новой смены работников как можно быстрее и обязан выплатить сотрудникам, которые переработали, денежную компенсацию.

      Продолжительность вахты обычно составляет 1 месяц. Но этот срок может быть увеличен до 3-х месяцев, однако это согласовывается с профсоюзом работников данной отрасли и соответствующим министерством. Ежедневная продолжительность смены при таком методе работы не должна быть более 12 часов.

      Самым главным вопросом при трудоустройстве вахтовым методом является оплата труда. Ведь именно из-за высокой оплаты труда, которую обещают работодатели, многие люди и решаются на такой вид работы.

      Уровень заработной платы сотрудника будет зависеть от его квалификации и специализации, предоставляемых условий труда и отдыха, необходимых объемов работ. За один сезон человек, работающий вахтовым методом, может получать 50-200 тысяч рублей. К этой сумме также прибавляется компенсация на проживание и питание.

      При работе на севере также предусмотрена дополнительная надбавка в размере 75-ти процентов от оклада.

      Работа вахтовым методом имеет ряд ограничений. К такому виду работ не привлекаются женщины, беременные либо имеющие детей младше 2-х лет, а также лица, которым еще не исполнилось 18-ти лет. К тому же важным фактором пригодности к такому виду работы является состояние здоровья кандидата.

      Несомненно, в работе вахтовым методом есть свои плюсы и минусы. Важнейшим преимуществом в такой работе является высокий уровень оплаты труда. Недостатками же являются: работа в суровых климатических условиях, тяжелый физический труд и удаленность от родных мест.

      Итак, задумываясь о вахтовом методе работы, обязательно взвешивайте все «за» и «против» и четко для себя определяйте, действительно ли вам нужна такая работа.

Александр Овсянников соучредитель ООО «АЛМА ГРУПП»,

ул. Профсоюзная 7А. Тел.: +7 (8332) 77-26-55, www.almagr.com